Ministerstwo Spraw Zagranicznych w Warszawie

Dyrektor Generalny Służby Zagranicznej poszukuje kandydatów na wyższe stanowisko w służbie cywilnej:

Dyrektora Departamentu Azji i Pacyfiku

Numer ogłoszenia: Dyr. DAiP 32/2010

Data ukazania się ogłoszenia: 26.08.2010

Wymiar etatu: 1

Miejsce wykonywania pracy: Warszawa

 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

1. koordynuje współpracę Rzeczypospolitej Polskiej z państwami Azji i Pacyfiku oraz pełni nadzór nad realizacją zadań z zakresu analizy sytuacji wewnętrznej i polityki zagranicznej tych państw,
2. uczestniczy w pracach Międzyresortowego Zespołu ds. cywilnych i wojskowych działań Rzeczypospolitej Polskiej w Islamskiej Republice Afganistanu,
3. koordynuje prace związane z analizowaniem działalności Stowarzyszenia Narodów Azji Południowo-Wschodniej (ASEAN), Południowoazjatyckiego Stowarzyszenia Współpracy Regionalnej (SAARC), Azjatyckiego Banku Rozwoju (ADB) oraz innych tworzących się organizacji regionu Azji i Pacyfiku,
4. koordynuje sprawy dotyczące współpracy Polski w ramach forum Azja-Europa (ASEM), Fundacji Azja-Europa (ASEF), dialogu UE-ASEAN, Regionalnego Forum ASEAN (ARF), Komisji Nadzorczej Państw Neutralnych w Korei (KNPN),
5. zarządza personelem, organizuje pracę i pełni nadzór nad realizacją budżetu w departamencie,
6. współpracuje z innymi komórkami organizacyjnymi MSZ oraz placówkami zagranicznymi przy realizacji zadań regulaminowych,
7. sprawuje nadzór nad prawidłową realizacją innych zadań wynikających z regulaminu organizacyjnego MSZ

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:

niezbędne

1. wykształcenie wyższe magisterskie, preferowane: stosunki międzynarodowe politologia, ekonomia lub orientalistyka,
2. status członka personelu dyplomatyczno-konsularnego lub spełnienie wymagań określonych
   w art. 12 ust. 1 pkt 2-5 ustawy z dnia 27. 07. 2001 r. o służbie zagranicznej (Dz. U. Nr 128, poz. 1403
   z późn. zm.), to jest:
   1. egzamin dyplomatyczno-konsularny,
   2. co najmniej dwa języki obce, potwierdzone zgodnie z odrębnymi przepisami,
   3. tytuł zawodowy magistra lub równorzędny,
   4. odpowiedni stan zdrowia psychicznego i fizycznego,
3. biegła znajomość języka angielskiego,
4. co najmniej 3-letni staż pracy w jednostkach sektora finansów publicznych, w tym co najmniej roczny na stanowisku kierowniczym lub co najmniej 2-letni na stanowisku samodzielnym,
5. doświadczenie na stanowisku związanym z problematyką regionu Azji i Pacyfiku,
6. kilkuletnie doświadczenie w sferze stosunków międzynarodowych w tym w zakresie kształtowania polskiej polityki zagranicznej,
7. bardzo dobra znajomość problematyki państw Azji i Pacyfiku,
8. znajomość stowarzyszeń i organizacji regionu Azji i Pacyfiku,
9. znajomość ustawy o finansach publicznych i prawa zamówień publicznych -  w zakresie niezbędnym do dysponowania środkami budżetowymi,

10.  bardzo dobra znajomość struktury i zasad funkcjonowania administracji rządowej oraz podziału kompetencji między ministerstwami i urzędami centralnymi,

11.  doświadczenie w kierowaniu zespołami ludzkimi,

12.  wysokie umiejętności w zakresie negocjacji,

13.  zdolność do podejmowania decyzji w warunkach stresu oraz w sytuacjach kryzysowych,

14.  umiejętność analizy informacji oraz myślenia strategicznego,

15.  kompetencje kierownicze,

16.  umiejętności w zakresie zarządzania personelem,

17.  umiejętność skutecznego komunikowania się, planowania i organizacji pracy,

18.  umiejętności analityczne,

19.  dyspozycyjność, zgoda na częste podróże służbowe

pożądane:

1. znajomość języka francuskiego, rosyjskiego, chińskiego, lub koreańskiego,
2. umiejętność zarządzania informacjami i szybkiego ich sporządzania,
3. doświadczenie w pracy na placówce zagranicznej w regionie objętym zakresem zadań Departamentu Azji i Pacyfiku lub w organizacji międzynarodowej

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

-  list motywacyjny,

-  kwestionariusz aplikacyjny oraz oświadczenia zgodnie ze wzorem znajdującym się na stronie internetowej www.rekrutacja.msz.gov.pl/files/kwestionariusz_aplikacyjny.doc

-  praca pisemna nt.: ”Koncepcja funkcjonowania Departamentu Azji i Pacyfiku w latach 2011 – 2015.”

Inne dokumenty i oświadczenia:

W przypadku zaproszenia na rozmowę kwalifikacyjną kandydat będzie zobowiązany przedstawić dokumenty potwierdzające spełnianie wymagań zawartych w ogłoszeniu, między innymi: kopię odpisu dyplomu magisterskiego lub równorzędnego (w przypadku ukończenia studiów za granicą kopię dokumentów potwierdzających posiadanie tytułu magistra lub równorzędnego wraz
z dokumentem potwierdzającym ich uznawalność w Polsce) oraz zaświadczenie potwierdzające znajomość języków obcych, zgodnie z załącznikiem nr 2 do Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 30 sierpnia 2002 roku w sprawie rodzajów badań lekarskich oraz rodzajów dokumentów potwierdzających spełnienie warunków do nadania stopnia dyplomatycznego członkowi służby zagranicznej (Dz. U. Nr 151, poz. 1252).

Informacje o metodach i technikach naboru

-  analiza aplikacji,

-  analiza i ocena prac pisemnych,

-  badanie kompetencji kierowniczych,

-  rozmowa kwalifikacyjna z udziałem najlepszych kandydatów.

Dokumenty należy składać lub przesyłać w terminie do: 09.09.2010 r.

Miejsce składania dokumentów

Ministerstwo Spraw Zagranicznych

Biuro Spraw Osobowych

Al. Szucha 23

00-581 Warszawa

z dopiskiem: konkurs Dyr. DAiP 32/2010

Inne informacje

UWAGA: decyduje data wpływu dokumentów do Dziennika Podawczego MSZ (czynny w godzinach 9.00-12.00 oraz 12.30-15.30)

Kontakt:          nr tel. +48 (22) 523 9780;       e-mail: magdalena.krawczynska@msz.gov.pl